冒險日記:引導師不是保姆,是陪你闖過暴雨的兄弟
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「喂喂喂!那個誰,去把帳篷搭起來!」——這句話如果出現在辦公室,大家一定立刻動起來;但如果出現在海拔一千二的山稜線上,通常只會換來一句:「老王(化名)啊,你是要搭在懸崖邊還…
山上沒有總經理:如何讓主管在山林裡放下「辦公室光環」? 閱讀全文 »
走進山林,沒有預先排練的劇本,只有風聲、腳步聲與彼此的心跳聲。當一群人必須在迷霧中判讀地形、在溪水暴漲前找到高處落腳,那份「只能一起想辦法」的張力,會把原本陌生的個體瞬間熔…
「我才六十歲,不是六十公斤,爬山、露營?你們年輕人自己去就好。」老陳(化名)坐在物流倉儲的休息區,嘴裡嚼著檳榔,對剛公布的公司戶外Team Building計畫嗤之以鼻。身…
戶外冒險跨出舒適圈:當60歲倉儲主管帶領團隊面對恐懼 閱讀全文 »
三月的陽光還帶著一點清冷,但山林已經忍不住吐出新綠。對於渴望從日常縫隙中溜進自然的人來說,春天就是最好的邀請函。而當我們走進山徑,許多人在意的不是體能極限,而是一個更柔軟…
什麼是「心理安全感」?在戶外山林中,我們如何為彼此點一盞安心的燈 閱讀全文 »
春風拂過玉山箭竹,帶來泥土與新芽的清香。五十歲的白帽駭客——沈慧君(化名),佇立在八通關古道起點,螢幕上的程式碼此刻化為山巒疊翠。她深吸一口氣,背後是剛歷經組織重組的團隊—…
你有沒有這種經驗?平常在公司會議室裡,大家講話都像隔了一層保鮮膜,客氣、保留、甚至有點假掰。但一旦把場景拉到山林裡,圍著營火煮泡麵,或坐在樹梢上晃著雙腳,那些原本卡在喉嚨的…
為什麼在自然環境中,人們更容易卸下心防、說出真實的想法? 閱讀全文 »
春日清晨,薄霧如紗籠罩著塔塔加鞍部。林映潔(化名)調整背包肩帶,深吸一口帶著冷杉香氣的空氣。作為一名習慣在數字與圖表間遊走的數據分析師,她的世界向來由邏輯與預測構成——直到…
戶外探索活動的本質,是將一群人帶離舒適圈,在非結構化的自然場域中共同面對變數。然而「人」的變數往往比天氣或地形更難預測。當團隊內出現意見分歧甚至爭執時,引導師的角色並非單…
如果團隊在活動中發生意見分歧或爭執,引導師會怎麼介入? 閱讀全文 »
春日林間,霧氣輕籠,五十有六的品管檢驗員阿宏(化名)站在杉木林下,手心微微滲汗。過去三十年,他的世界是實驗室裡冷硬的檢驗儀器、密密麻麻的數據報表;而今,他卻手執指北針,面…